Sentido de Pertenencia: Las conexiones sociales todavía contribuyen a un sentido de pertenencia y comunidad. El primer gran objetivo de la índole 31/1995 es la mejora continua de las condiciones laborales. Para ello, promueve la identificación, evaluación y control de los factores que pueden provocar accidentes o enfermedades profesionales. El https://medinaempresarialsst.com/analisis-de-puesto-de-trabajo/